中牟县人民法院为满足工作需要，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，委托河南东工劳务派遣服务有限公司（以下简称 “公司”）面向社会公开招聘派遣制工作人员 5 人。具体情况如下：

一、招聘岗位及名额

司法辅助人员5名

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有担当奉献、吃苦耐劳精神，道德情操好，纪律观念强，服从分配；

3.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策；

4.五官端正，身心健康，具有正常履职所需的身体条件；

5.具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历和任职资格要求；

6.年龄35岁以下（1983年7月26日后出生）；

7.学历：本科及以上学历（学信网可查）并通过国家司法考试取得A证；

8.聘用后能按照招聘单位要求及时到岗，服从招聘单位分配的工作；

9.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。

三、报名程序

自2018年 7 月 26 日起，在公司微信公众号(东工ＨＲ)、各招聘微信号、招聘网站、中牟县人民法院官网以及法院微信平台（中牟县人民法院）上发布招聘简章。

1.报名方式：本次招聘考试采取现场报名方式。

2.报名时间：自2018年 7 月 26日起至2018年 8 月 5日（上午：8：30—12：00，下午：14：00—17：00）。

3.报名地点：公司招聘就业服务大厅

（中牟县城区官渡大街与建设路向南100米路西二楼）

4.咨询电话：0371—62108821/62108822。

5.报名所需材料：

（1）本人二代身份证原件及复印件1份；

（2）毕业证、学位证及相关资格证书原件(司法考试A证)及复印件1份，学历认证报告1份（学信网可查）；

（3）近期一寸免冠同底版彩色照片4张；

（4）自由格式个人简历1份；

（5）现场填写并提交《报名登记表》。

四、考试流程

1.若拟招聘人数与报名人数比例高于1:2，流程如下：

（1）笔试

①笔试形式：本次笔试采取闭卷形式，统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，笔试满分为100分。

②笔试时间：具体笔试时间、地点详见《笔试准考证》。考生本人持《笔试准考证》和有效二代身份证在规定时间、地点参加考试。

（2）面试

①面试资格：根据笔试成绩高到低的顺序，按照拟招聘人数1：2的比例确定进入面试人员名单。进入面试人员名单在公司微信公众号(东工ＨＲ)公布。

②面试形式：采取结构化面试形式，面试总分为100分，根据招聘岗位的性质、岗位特点和对工作人员的要求，主要测试应试人员从事相应岗位工作应具备的相关素质及能力。

③面试时间：面试具体时间、地点等详见面试通知。进入面试人员需持《面试准考证》和有效二代身份证按照规定时间、地点参加面试。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

④面试成绩在面试全部结束后当场宣布。

2.若拟招聘人数与报名人数比例低于1:2，流程如下：

（1）面试

报考考生直接进入面试环节，并参照上述面试流程执行。

五、体检

1.体检资格确认：根据面试成绩从高到低的顺序，按照拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员名单。

2.体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检人员体检不合格形成的缺额，经招聘小组研究决定后，从参加面试的考生中，根据面试成绩依次递补。

3.体检由公司统一组织带队，体检费由考生个人承担。

六、聘用及待遇

1.此次招聘人员用工形式为劳务派遣制，聘用人员接到被聘用通知后，应在规定时间内到指定地点报到，逾期不报到视为放弃资格，录用人员与公司签订劳动合同，由中牟县人民法院进行综合考察，考察不合格者结束试用并取消聘用资格。

2.试用期应发工资为 2124.5元/月。试用期3个月，试用期考核合格后，应发工资调整至固定工资 3020 元/月+绩效工资。入职即按相关规定为聘用人员缴纳“五险＂（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险），员工承担个人缴纳部分。

3.被聘用人员在聘用期不履行合同或违反公司及用工单位管理规定，且情节严重的，予以解聘。

                                      本招聘公告最终解释权归河南东工劳务派遣服务有限公司所有。

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