为进一步加强劳动人事争议矛盾纠纷化解的协调配合，畅通当事人劳动权利救济渠道，推进仲裁与诉讼有效衔接，3月25日，中牟县人民法院与县劳动人事争议仲裁院召开联席会议，中牟法院民一庭庭长刘吉昌、法官张丽丽，县人力资源和社会保障局副局长李红梅，县劳动人事争议仲裁院院长李瑞华、副院长李瑞及相关人员参加会议。

座谈会上，中牟法院民一庭庭长刘吉昌介绍了2023年劳动争议审理情况及诉源治理。民一庭法官张丽丽反映处理此类案件的难点和困难，希望大家提出一些意见建议，推动劳动争议实质性化解。随后，双方人员就如何深入推进“裁审衔接”机制，畅通长效沟通渠道进行研讨交流。

李红梅副局长表示建立健全劳动人事争议裁审衔接机制，有利于双方资源共享，有效发挥裁审职能，保护劳动者合法权益，为全县经济发展保驾护航。民一庭庭长刘吉昌表示，法院将延伸审判职能，加强与人社部门的沟通联络，用好裁审衔接机制，统一裁审理念，统一裁判标准，力争形成互动有力、互通互享的局面，切实提升劳动人事争议裁审质效。

下一步，中牟法院与县劳动仲裁院将进一步加强信息互通，继续深化裁审衔接机制建设，完善劳动人事争议多元化解机制，共同推动矛盾纠纷源头治理，为县域构建和谐有序的劳动关系秩序提供坚强有力的司法保障。